在职场，真正精明的人，往往掌握了18条和领导打交道的“潜规则”
1、真正精明的人，和领导打交道，不会怕吃亏。比如你给领导背黑锅，把功劳让给领导，最终收获的反而会更多。
2、真正精明的人，面对领导安排的艰巨任务，或者领导给的冷板凳，都非常的有耐心，因为这往往是领导考验下属的手段。
3、真正精明的人，对领导再不满、再反感甚至再厌恶，也不会当众和领导翻脸，那只会把自己逼到绝地。
4、真正精明的人，能发现领导的各种优点，并以请教的态度，虚心向领导学习。
5、真正精明的人，犯错以后，能真诚地向领导认错。领导不怕下属犯错，就怕下属犯错之后狡辩、推卸责任。
6、真正精明的人，不会在领导面前表现的比领导更聪明，没有几个领导能忍受这样的下属，其下场就如同是三国杨修。
7、真正精明的人，在私下里与领导相处，善于投其所好，增加领导心目中的感情分。
8、真正精明的人，能在领导面前适当地自抬身价，让领导看到自己的利用价值。
9、真正精明的人，能把敬业当成一种习惯，这不仅是为了赢得领导的器重，也是为了自己长期的职业发展。
10、真正精明的人，能在工作上全力以赴地迎接领导给予的各种测试和考验，不会认为领导是在为难自己。
11、真正精明的人，心中即便有十分的把握，也不会在领导面前，把话说的太满，以免出现意外，在领导面前下不来台。
12、真正精明的人，不会对领导说自己生活中的失意和痛苦，因为这会让领导觉得你软弱无能。
13、真正精明的人，即便提反对意见，也会顺着领导的脾气，用委婉含蓄的话来说，更不会触及领导的逆鳞。
14、真正精明的人，如果和领导私下关系很好，就绝不会到处炫耀，这对领导不好，对自己也不好，容易招人嫉妒。
15、真正精明的人，会定期向领导汇报自己的工作情况，不仅是为了得到领导的意见，也是对领导的尊重。
16、真正精明的人，和领导打交道，能拒绝玻璃心，不会因为领导的批评和指责，就把领导当成仇人，或者总是逃避领导。
17、真正精明的人，善于察言观色，很懂事，也很会来事，经常是领导的一个眼色，就能明白领导的真实意图，并做好配合。
18、真正精明的人，不会得罪领导身边的人，不管这个人看起来有多么的平庸，有多么的无足轻重，都不会得罪。
总之，在职场，真正精明的人，都是掌握了职场潜规则的，不仅是与领导打交道的潜规则，也有其他各种职场潜规则。