富人定律：真正厉害的人，在工作中，往往有11个“富有的习惯”！
“富有的习惯”1、工作中，与别人产生矛盾和冲突时，先要处理好自己的情绪，然后才是与人沟通处理问题，千万不要带着情绪，否则，就容易把小事给闹大了，关键是会给自己的工作造成极大的负面影响。
“富有的习惯”2、工作中，有事情、有问题向领导请示，记得带好自己解决问题的方案，不要毫无准备。领导若是不同意你的方案，就问清楚领导的标准，以及完成方案的截止时间。
“富有的习惯”3、工作中，每一个任务开始之前，都要做好计划，任务完成之后，还要记得复盘和总结。任务可以失败，可以做得不完美，但无论怎样，都要让自己学到点东西，让自己得到成长。
“富有的习惯”4、真正富有的人，都是为自己工作，把工作的重心永远放在自己身上，做好工作的目的，不是为公司、为领导、为老板，而恰恰是为了我们自己。
“富有的习惯”5、工作中要有责任感，要有担当，该是自己的责任，不要推卸给别人，是自己的错误，就勇敢地承认，不要给自己找各种借口和理由。
“富有的习惯”6、工作之中，不要停下学习的脚步。虽然大家都是各忙各的工作，基本上没有什么人会去真心教你，但是你可以在一旁观察学习，也可以在下班之后，抽出一些时间去学习与工作有关的技能和知识，不断提升自己。
“富有的习惯”7、一定要学会拒绝你的同事不合理的要求，千万不要有不好意思的心理，要认识到，凡是在你工作时好意思麻烦你、为难你的人，都不是什么值得帮助的好人，拒绝起来不要有任何的负罪感。
“富有的习惯”8、工作是做事，但也难免会和各种人打交道，与人打交道，一定要多长几个心眼，要判断其言行举止背后真实的心理动机，不要被其外表所欺骗。
“富有的习惯”9、工作之外，不要让自己太闲，不知道该干什么的时候，就打开自己的社交局面，主动去结交一些虽然陌生但非常牛、非常厉害的人，即便碰壁，也被在家里混吃等死强。
“富有的习惯”10、工作中与人沟通，一定要学会尊重，不管彼此是什么身份地位，在表达自己观点的同时，也要考虑对方的感受。比如，请人帮忙的时候，要用商量、磋商的语气，而不是命令。
“富有的习惯”11、你的工作你自己负责，不要把希望寄托在别人身上，也不要高估你在别人心中的地位，同时，千万不要热衷于牺牲自己去帮助别人，因为懂感恩的人已经越来越少了。
综上所述，真正厉害的人，在工作上都是有一些“富有的习惯”，像这样的人，自然也是容易成为富人的。